*日本マーケティング機構調べ/調査概要：2021年4月ブランドイメージ調査

会場（大阪）

【大阪開催】
新任管理職が早期に機能するための2つのポイント

• 2/9(金)10:30～

WEB

【Webセミナー】
［IT業の経営者・人事向け］
外販比率を高めるエンジニアの３つの共通点

• 12/12(火)14:00～

WEB

【Webセミナー】
現場の安全対策は「ミスコミュニケーションの防止」が第一歩

• 12/20(水)15:00～

WEB

【Webセミナー】
開発現場でのミスコミュニケーションがプロジェクトを蝕む

• 12/7(木)10:00～

WEB

【Webセミナー】
新人指導×プレイヤーの二刀流
多忙なOJT指導者を救う会社の仕組みとは？

• 12/11(月)13:30～

WEB

過去1000名の店長支援実績に基づく「店長育成５つの鉄則」

• 12/7(木)13:30～

WEB

【Webセミナー】
中途入社者の離職を防止するには？

• 12/13(水)14:00～

WEB

【Webセミナー】
貴社のOJT制度「再点検」 ～新入社員が育つOJT制度とは～

• 12/6(水)15:00～

WEB

【Webセミナー】
次期管理職育成のポイント
-あなたの会社の次期管理職はなぜ育たないのか？-

• 12/20(水)10:00～

WEB

［製造業の経営者・人事向け］
変わらない管理職に変わってもらうためには

• 12/8(金)14:30～

WEB

新人エンジニア養成研修
IT CAMPUS説明会

• 12/14(木)15:00～

動画

エンゲージメント向上のための社内公募制度～働いてよかったと思える会社にしよう～（スターゼン株式会社様ご講演）

動画

グローバル企業の自己学習文化醸成～アクサの取り組み事例をご紹介～（アクサ生命保険株式会社様ご講演）

会場（大阪）

【大阪開催】
強い組織を創る人事評価制度の活かし方

• 2/9(金)14:00～

会場（大阪）

【大阪開催】組織開発・人材開発2.0への最適解
-13,000社のご支援から紐解いた最適解モデル-

• 1/16(火)9:30～
• 2/7(水)13:30～
• 3/5(火)9:30～

会場（大阪）

【大阪開催】現場が変わる！
教育・育成体系の作り方

• 1/24(水)13:30～

会場（大阪）

【大阪開催】社員一人ひとりのスキル可視化ー『学びの必要性』を感じさせるにはー

• 1/24(水)9:30～

会場（大阪）

【大阪開催】
［経営者・人事責任者・教育担当者向け］人手不足・時間不足でも育成できる ～社員にスキルを体得させるプログラムとは～

• 12/14(木) 9:30～

会場（名古屋）

【名古屋開催】
令和の上司に求められる面談時の
フィードバック力

• 12/8(金) 14:00～

会場（神戸）

【神戸開催】【人事交流会】
人事制度構築・見直しのコツ
～人と組織の成長を後押しする制度の在り方とは～

• 1/23(火)10:00～

会場（神戸）

【神戸開催】
行動が変わる！人材育成・教育体系の作り方
～行動変容の仕組みを構築し、現場を巻き込むには～

• 1/23(火)14:00～

会場（京都）

【京都開催】これからの時代を生き抜くための人材育成・組織開発の最適解 -13,000社の支援実績から紐解く最適解モデル-

• 1/19(金)13:30～

会場（京都）

【京都開催】［人事交流会］
「欲しい社員」に育てる教育・育成計画の立て方

• 1/19(金) 9:30～

動画

オムロン太陽のダイバーシティ＆インクルージョン戦略
～障がいのある方の雇用が企業の成長につながる～

29（金）
17:00まで