企業の人材育成を支援 ALL DIFFERENT株式会社

導入事例_2

テイクス様 研修導入事例「ビジネスパーソンとしての基礎力を磨く」

テイクス様 研修導入事例「ビジネスパーソンとしての基礎力を磨く」|事例

株式会社テイクス 様
代表取締役 常世 佳右 様
代表取締役							常世 佳右 様|テイクス様 研修導入事例「ビジネスパーソンとしての基礎力を磨く」|事例_3

設立:2000年3月
従業員数:254名
事業:ソフトウェア・システム開発、ネットワークソリューション
会社URL:www.takes.ne.jp

代表取締役常世 佳右 様|テイクス様 研修導入事例「ビジネスパーソンとしての基礎力を磨く」|事例_3

Biz CAMPUS Basicの魅力は、120テーマに及ぶ豊富なカリキュラムです。
特にビジネススキル系の研修は、積極的に受講を促しています。

当社のようなIT業の会社ですと、技術スキルは高いがヒューマンスキルは低い、ということになりがちです。Biz CAMPUS Basicは、「ビジネス基礎力の底上げ」という意味でも充実したテーマが用意されていますので、うまく活用しています。

さらに、各階層・部門の社員が同一の研修を受講することで、社内に共通のものさしができました。それを現場にも取り入れ、指導しています。Biz CAMPUS Basicは、当社の社員教育の軸です。
今後は、Biz CAMPUS Basicの内容を用いて勉強会を開き、社内の活性化にもつなげていきたいと考えています。

関連サービス

事例一覧
コラム
人材育成メールマガジン

人材育成に関するノウハウやお役立ち情報、研修情報をお届けいたします。

調査・研究